如何收集证据公司搬迁不赔偿

公司搬迁若不赔偿，劳动者需收集证据维权。依据《劳动合同法》，公司无过错辞退应给补偿，违法辞退则需支付二倍赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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公司搬迁不赔偿，先收集证据。操作如下：1. 保留劳动合同、工资单等证明劳动关系；2. 收集搬迁通知、公告等证明搬迁事实；3. 若被辞退，要求公司出具书面证明。随后与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
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收集公司搬迁不赔偿证据，常见方式有保留合同、工资单、搬迁通知等。若公司拒绝赔偿，可先尝试协商，协商无果则考虑劳动仲裁或诉讼。选择方式需根据具体情况和证据充足度决定。