实习生未提前三天通知离职会怎样
时间：2025-04-12|栏目：桐乡律师|
实习期离职提前三天提出申请，通知用人单位，可以解除劳动合同。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫在试用期内，劳动者解除劳动合同的提前三天通知用人单位即可。
下一篇：暂无
您可能感兴趣的文章
- 04/12 已办出生证明未上户口，如何处理父亲栏？
- 04/12 车被追尾保险公司不赔误工费怎么处理
- 04/12 孩子生病想休学半年又怕落下课程怎么办
- 04/11 小偷抓住了被偷走的损失怎么赔偿
- 04/11 请问起诉抚养费找律师一般要支付多少费用？
- 04/11 买房网签备案贷款后可以退房吗
- 04/11 户口迁移办理需要什么资料
- 04/11 试用期内辞职最后一天不批请假违法吗
- 04/11 五保户遇到车祸，谁应支付其医疗费用？
- 04/11 农村合作医疗断交后，如何再次进行缴费？
- 04/11 请问一下借条有效期几年
- 04/11 曝光学校遭威胁
- 04/11 女方在二婚中无共同财产及子女要求离婚，会有
- 04/11 建档立卡学生一定要申请助学金吗
- 04/11 交强险报销检查费吗
- 04/11 献血是否有坏处
- 04/10 请问房屋租赁合同日期写错了，是否有效
- 04/10 我在网上借了4万元。借款公司冻结了我的贷款金
- 04/10 我名下的车辆在我不知情时被过户，如何应对？
- 04/10 维修是业主的责任还是物业的责任？